隨著社會(huì)的不斷發(fā)展和經(jīng)濟(jì)水平的不斷提升,越來越多的企業(yè)越來越重視企業(yè)形象的塑造。良好的企業(yè)形象是企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的利器,就拿工作服而言,是提升企業(yè)形象塑造的重要媒介,甚至與企業(yè)發(fā)展也是息息相關(guān)。特別是在金融、教育、房地產(chǎn)、交通運(yùn)輸?shù)壬虡I(yè)服務(wù)行業(yè)來說,員工的著裝必然影響到企業(yè)品牌形象。那么,為什么要定做工作服,定做工作服的價(jià)值都有那些?
一、不可錯(cuò)過工作服定做的理由有這些:
1、塑造企業(yè)品牌形象
獨(dú)特的員工形象不僅是企業(yè)品牌形象的包裝,還是企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)中獲取客戶信任的制勝法寶。
2、規(guī)范員工行為
為什么很多大公司都要求員工穿著工作服上班?這是因?yàn)榇┲?a href="http://www.linxixian120.cn/" target="_blank">工作服上班的員工會(huì)在無形中注意自己的行為。例如,制服類的工作服上班時(shí)注意坐姿,時(shí)刻坐直。不然肩膀下垂的形象真的很不討喜。工作人員制服雖然不像西裝那樣正式,但也是一種限制和標(biāo)準(zhǔn)。員工穿上工作服后,會(huì)迅速進(jìn)入工作狀態(tài)。因?yàn)?a href="http://www.linxixian120.cn/" target="_blank">工作服是自律、敬業(yè)、忠于職守的體現(xiàn),無疑起到了規(guī)范員工行為、提高紀(jì)律觀念的作用。
3、獨(dú)特的企業(yè)文化
員工穿著特別設(shè)計(jì)的工作服,不僅體現(xiàn)了員工的精神面貌,也體現(xiàn)了公司的文化內(nèi)涵。例如,深色、款式保守的工作服體現(xiàn)了公司堅(jiān)定的風(fēng)格,而顏色鮮艷、款式時(shí)尚的工作服則可以表達(dá)公司的創(chuàng)新和開拓精神。企業(yè)文化不僅體現(xiàn)在下面襯衫的顏色上,也體現(xiàn)在工作服上印制的圖案上。印在工作服上的圖案是用每個(gè)人的巧思設(shè)計(jì)的,一定能將企業(yè)文化發(fā)揮到極致。
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