當我們要定制女式工作服時，首先要區分的就是男女式的區別。這二者，除了款式、顏色不同之外，突出的主要點也不一樣。男式更多突出的是熱情、陽光;而女性則是凸顯出，女性的線條美。

下面，就給大家說一下，定制女式工作服在制作過程中，有哪些需要特別注意的。

一、款式簡潔大方 平時自然的風格適應性最強。

首先，因為定制女式工作服是在工作場合所穿的衣服，所以應該盡量避免緊身而繁復的設計，合體且略微寬松的剪裁才是最得體的。

所以，我們所說的經典上班女裝制服工作服包括： 品質精良的白襯衫是職業伊人不可缺少的單品。白色看似平淡，卻比任何顏色的衣飾都更富于千變萬化的潛力，與任何顏色、款式均可搭配。

小編覺得，只要掌握時尚原則變換襯衫的表情如領型、袖長、口袋、扣子的位置和樣式、襯衫圖案、材質等，就能永遠吸引眾人的目光。

二、酷而嫵媚的褲裝。

光有襯衫，是不夠的，這個時候，與修身的長褲結合起來，才能夠表現較好的身材，其莊重的特質既有助于表現成熟穩重的氣質，又適于出席各種場合。

裁剪合身、色彩淡雅的褲裝更在中性的職業態度中滲入嫻靜的氣質。 婉約多樣的套裝裙不言而喻也是最適合辦公室的穿著之一。據統計，裙裝最受職業女性青睞?大方簡潔的西服套裙更是首選。

三、色彩自然協調。

因為辦公室中的著裝制服工作服通常不易整

體著色過艷，與辦公室環境相協調的顏色包括黑、白、灰、米色、藏藍、藏青、駝色、深黃、深紅、褐色等。

那么，在冬春季節可選較深的中性色，夏秋季節可選用較淺的中性色。讓衣櫥成為色彩王國是職業裝搭配的難點之一，以黑、白、灰等基礎色作為日常著裝的主色調可以有效提高衣服間的搭配指數，并且不易與其他“點綴色”沖撞。

最后呢，我們在制作過程中，也要注意潮流動向。比如，近年一些鮮艷色如玫紅、寶藍、咖啡等也頻繁地運用于職業裝中。我們可以從2006、2007年的流行信息中可以看到像粉紅、墨綠、鵝黃、海藍、金色、紫色等色彩亦被設計師運用于職業女裝中，有的大膽采用對比的色彩與線條，有的和格子、條紋等搭配，有的用彩色織帶鑲拼或在腰間抽褶、斷條，大大豐富了視覺效果，打造出有朝氣和充滿感染力的形象。

總結來說呢，在定制女式工作服過程中，我們要做到款式簡潔，同時能夠凸顯出獨特的魅力所在，在色彩的搭配上，運用協調，大膽合理運用流行色，打造完美形象。